Günter Seefelder

• zunächst seit seinem 12. Lebensjahr im Rahmen seiner Schulzeit bei der Städtischen Wirtschaftsaufbauschule in München, die im Zeichen von Friedrich List geführt wurde,
• sodann im Rahmen seiner Ausbildung zum Versicherungskaufmann,
• anschließend im Rahmen seines Betriebswirtschaftsstudiums,
• ferner im Rahmen seines Studiums der Rechtswissenschaft,
• weiter im Rahmen seiner mehrjährigen wissenschaftlichen Tätigkeit am Institut für Handels-, Wirtschafts-, und Arbeitsrecht der Ludwig-Maximilians-Universität in München auf den Gebieten des Gesellschafts- und Konzernrechts, des Unternehmenssteuerrechts und des Arbeitsrechts, wo er sich auch mit der konzern- und kartellrechtlichen Struktur des Aufbaus der deutschen Industrie in den Jahren der Gründerzeit von 1870 bis 1930 beschäftigte und schließlich
• aufgrund zahlreicher Fortbildungsmaßnahmen zur Wirtschaftsmediation.

Seit 1968 ist er selbständig in der Unternehmensführung tätig und leitet oder berät Unternehmen. Zwei Jahrzehnte lang war er als Rechtsanwalt für Unternehmen und ihre Führungskräfte, und zwar als Berater, als Prozessvertreter und als Strafverteidiger tätig. In zunehmendem Maße konnte er sich mit dem Berufsbild der Rechtsanwälte in der heutigen Form nicht mehr identifizieren und wandte sich immer mehr der Unternehmensberatung, der Unternehmensführung und der Konfliktvermeidung und Konfliktbeseitigung durch Wirtschaftmediation zu. Er übernahm in zahlreichen Fällen die Leitung von Unternehmen als Geschäftsführer auf Dauer oder projektbezogen als Interimsmanager. Ferner leitet er die Rechtsabteilungen diverser Unternehmen.

In 1994 gründete Günter Seefelder die Seefelder GmbH, die heute die Holding-Gesellschaft der SEEFELDER Firmengruppe darstellt.

Die Tätigkeitsbereiche von Günter Seefelder sind heute insbesondere

• die Führung von Unternehmen als deren Geschäftsführer,
• die Leitung von Rechtsabteilungen von Unternehmen,
• die Konfliktbeseitigung durch Wirtschafts-Mediation,
• die Konfliktvermeidung durch Schaffung entsprechender betrieblicher Organisationsstrukturen,
• die strategische Unternehmensplanung,
• die Unternehmensentwicklung,
• der Aufbau europaweiter Konzernstrukturen,
• die Steuerung der Entwicklungsprozesse der Unternehmen,
• das Beteiligungsmanagement,
• die Koordination von Geschäftspartnerschaften im Sinne eines virtuellen Unternehmens und
• die Förderung junger Unternehmer als Mentor und Coach. 

An zahlreichen Unternehmen sind die Unternehmen der SEEFELDER Firmengruppe als Gesellschafter beteiligt, die er teils selbst als Geschäftsführer leitet.

Von Günter Seefelder wurden die ethischen Grundregeln für eine unternehmerische Tätigkeit konzipiert.

Er befasst sich neben seinen beruflichen Tätigkeiten

• mit der wissenschaftlichen Zukunftsforschung,
• mit den Naturwissenschaften,
• mit der Psychologie,
• mit den Kommunikationswissenschaften und
• mit der Kulturmediation.

Ferner ist er begeisterter Höhenbergsteiger mit jahrzehntelanger Erfahrung, die er unter den Titeln "Work-life-Balance" und "Life Science" als Geschäftsführer der Club Mountains outdoor activities GmbH zur Entwicklung von Führungskräften einbringt.

Anhand von ausgewählten beruflichen Schlüsselfällen, die er maßgeblich geleitet und durchgeführt hat, erfolgt ein Einblick in seine berufliche Tätigkeit. Die Erfahrungen aus diesen Tätigkeiten waren Basis für seine weiterführenden Erkenntnisse zur Ausgeglichenheit, Bescheidenheit, Konfliktvermeidung und Streitschlichtung.

Günter Seefelder ist heute vorwiegend in der Schweiz, in Österreich und in Deutschland tätig. Kontaktaufnahme per Telefon über +49 175 44 72 998 oder über Email unter: info@seefelder.ch oder office@get-international.com.